• 招聘職位：教師
• 招聘單位：臺(tái)州學(xué)院
• 職位類型：全職
• 薪金待遇：面議/月
• 招聘人數(shù)：1 人
• 性別要求：不限
• 學(xué)歷要求：不限制
• 工作地區(qū)：浙江省 / 臺(tái)州市
• 所屬行業(yè)：院校/高等教育
• 工作經(jīng)驗(yàn)：不限制
• 查看次數(shù)：次
• 發(fā)布日期：2012-01-13
• 刷新日期：2012-01-13
• 截止日期：2012-03-13

1、時(shí)間：專任教師崗位全年實(shí)施，招滿為止。根據(jù)各崗位報(bào)名情況，不定期組織面試。非專任教師崗位學(xué)校將統(tǒng)一集中招聘，時(shí)間定在3—4月，具體招考事宜另行公告。
2、 報(bào)名：應(yīng)聘專任教師崗位者發(fā)送一份本人基本材料（包括本人受教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研成果、獲獎(jiǎng)情況等，有配偶、子女者還需附上配偶、子女簡(jiǎn)況）至本校人事處郵箱rsc@tzc.edu.cn（郵件主題請(qǐng)注明應(yīng)聘XX崗位）；應(yīng)聘非專任教師崗位的待學(xué)校發(fā)布具體招考事宜后統(tǒng)一報(bào)名；國(guó)外取得的學(xué)歷學(xué)位須經(jīng)國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。
3、資格審查：由人事處進(jìn)行資格初審后將應(yīng)聘材料發(fā)送至相關(guān)二級(jí)學(xué)院（部門），由二級(jí)學(xué)院（部門）確定參加面試人員。
4、業(yè)務(wù)考察及評(píng)鑒：采用面談、試講、學(xué)術(shù)報(bào)告等方式對(duì)面試人選進(jìn)行師德、業(yè)務(wù)能力的考察，組織校內(nèi)外專家就其學(xué)術(shù)水平作同行評(píng)議并做出鑒定。
5、審批：擬引進(jìn)人員需經(jīng)報(bào)校黨委會(huì)或校長(zhǎng)辦公會(huì)議審定。
6、政審：人事處會(huì)同學(xué)院對(duì)引進(jìn)人才進(jìn)行政審。
7、體檢：擬引進(jìn)人員參加二級(jí)及以上醫(yī)院體檢，體檢采用《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》，體檢結(jié)果交校醫(yī)務(wù)室確認(rèn)。
8、錄用：擬引進(jìn)人員經(jīng)學(xué)校同意后，還需報(bào)臺(tái)州市人力資源和社會(huì)保障局審批,審批通過(guò)后按規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。

• 名稱：臺(tái)州學(xué)院
• 性質(zhì)：普通本科院校
• 行業(yè)：院校/高等教育
• 注冊(cè)：未填寫
• 規(guī)模：500-999人
• 所在：浙江省 / 臺(tái)州市

臺(tái)州學(xué)院是一所經(jīng)國(guó)家教育部批準(zhǔn)建立的全日制普通本科高校，根據(jù)學(xué)校“十二五”師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃，為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)面向國(guó)內(nèi)外引進(jìn)高層次人才，人員性質(zhì)為全額撥款事業(yè)編制。人才引進(jìn)堅(jiān)持以促進(jìn)學(xué)校學(xué)科發(fā)展和人才培養(yǎng)為根本目標(biāo)，堅(jiān)持人才的高標(biāo)準(zhǔn)，高水平，雙向選擇，擇優(yōu)錄用。

職位名稱	招聘人數(shù)	工作地區(qū)	學(xué)歷要求	刷新日期	截至日期
教師	1人	浙江省 / 臺(tái)州市	不限制	2012-01-13	2012-03-13