職業(yè)指導(dǎo)
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2024-08-13點(diǎn)擊次數(shù)：
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8月9日，務(wù)工人員姚某某咨詢稱，今年4月15日，他入職某網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司并簽訂勞動(dòng)合同，崗位為配送員。同年4月18日，姚某某在送貨過程中發(fā)生事故，后被...
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2024-08-12點(diǎn)擊次數(shù)：
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【案情介紹】
楊三（化名）于2016年11月22日入職蘇州某公司擔(dān)任倉庫管理員，雙方2019年11月21日簽訂的書面...
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2024-08-12點(diǎn)擊次數(shù)：
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2024-08-12點(diǎn)擊次數(shù)：
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如何理解工傷認(rèn)定的“三工”情形？
職工有下列“三工”情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：
&nbs...
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2024-08-09點(diǎn)擊次數(shù)：
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暑假期間，一些大學(xué)生選擇兼職來充實(shí)假期生活，鍛煉適應(yīng)社會(huì)的能力。值得警示的是，大學(xué)生兼職可能面臨一定風(fēng)險(xiǎn)。日前，北京市西城區(qū)人民法院發(fā)布多起涉及大...
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2024-08-07點(diǎn)擊次數(shù)：
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【案情簡介】
2024年3月6日，崇明區(qū)人力資源和社會(huì)保障局執(zhí)法大隊(duì)收到勞動(dòng)者金先生的投訴，反映某公司未按...
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2024-08-01點(diǎn)擊次數(shù)：
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勞動(dòng)者提供虛假診斷書騙取病假工資，用人單位能否據(jù)此解除勞動(dòng)合同呢？近日，北京市第三中級(jí)人民法院公布了一起這樣的勞動(dòng)爭議案件。
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2024-08-01點(diǎn)擊次數(shù)：
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勞動(dòng)者被違法解除勞動(dòng)關(guān)系后入職新公司，還能與原單位恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系嗎？近日，北京市東城區(qū)人民法院審理一起勞動(dòng)爭議案件認(rèn)定，勞動(dòng)者已入職新公司，判決與原單位之...
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2024-08-01點(diǎn)擊次數(shù)：
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有公司以“投資參股”“合作”等名義與員工簽署協(xié)議，規(guī)避雙方的勞動(dòng)關(guān)系。律師認(rèn)為，區(qū)分勞動(dòng)關(guān)...
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2024-07-25點(diǎn)擊次數(shù)：
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7月23日，魯女士咨詢稱，前不久，因工作上的分歧，她和領(lǐng)導(dǎo)吵了架，隨后單位便通知魯女士解除勞動(dòng)合同。魯女士認(rèn)為，單位是違法解除勞動(dòng)合同，并希望繼續(xù)在...
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