“我覺得本次課程最棒的不僅是專業技能，更是溝通能力。老師上課花時間教我們怎么緩解產婦的抑郁情緒，怎么和家人溝通、和老人相處�！比涨�，秦皇島市總工會家政職業技能母嬰護理師系列培訓班首期班開班，來自海港區的學員小張感覺受益匪淺，和她同時參加培訓的共有63人。隨著這個培訓班的開班，標志著秦皇島市總工會黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動——千名母嬰護理師免費培訓計劃正式啟動。

　　秦皇島市總工會黨組成員、市教科文衛工會主席張文利介紹，為了進一步幫助困難職工、下崗失業人員和轉崗待崗職工、農民工等拓寬就業渠道，促進家政服務職業化、專業化、規范化建設，著力提升家政服務業從業人員職業技能水平和服務質量，市總工會推出了此次千名母嬰護理師免費培訓計劃，計劃用時6個月，每月舉辦3個培訓班，每個班培訓60名學員，擬培訓1080人。

　　據了解，此次千人培訓活動由秦皇島市總工會主辦，市家政服務行業聯合工會承辦，全市范圍內熱愛和愿意從事家政服務的女性下崗失業人員、困難職工、農民工、應屆初高中畢業生均可參加初級培訓，已取得母嬰護理師職業證書的則可參加等級提升培訓。培訓內容分兩大模塊，一是產婦的護理，二是嬰兒的護理，按照母嬰護理師行業規范要求進行相關理論和實操培訓。培訓結束后，考試合格頒發相應等級證書。

　　千名母嬰護理師免費培訓計劃實施中，打破了以往傳統家政培訓的局限性，創新采用線上線下相結合、線上線下雙向發力的方式進行，即線上理論知識與線下實操相結合，共同推進。市總工會女工部部長楊金榮介紹說，首期培訓班的理論培訓就采取了線上培訓方式，線上學習一是時間更加靈活，可以在規定時間內自由支配學習時間，充分利用碎片化時間，通過手機隨時隨地學，不受地點和設備的限制；二是可以反復學習，不斷加深印象，使理論知識更加扎實。而且，學員們在線上學習過程中，還可以通過學習群積極討論，在模擬練習中檢驗學習效果，受到了大家的歡迎。

　　同時，秦皇島市總工會還指導市家政服務行業聯合工會研發了“工管家”線上網約平臺，目前已實現“技能培訓+操作實訓+技能鑒定+就業服務+政策落實”等多種功能。其運用互聯網大數據整合家政資源，將家政企業與客戶精準連接，進一步暢通了參加培訓人員的就業渠道，推動全市家政服務行業邁向標準化、網絡化、數字化新模式。