開欄的話

          6月26日，云南省鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接工作會議在昆明召開。云南省委書記王寧以“群眾持續(xù)增收之問”為切入點，提出五問：鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)怎么富民？就業(yè)怎么拓展？農(nóng)村改革怎么深化？美麗鄉(xiāng)村怎么建好？防返貧底線怎么越筑越牢？這五個問題直指云南省鄉(xiāng)村振興的核心，既是對破解難題的精準把脈，也是對發(fā)展路徑的深刻思考。

          7月14日起，《云南日報》開設(shè)“答好五問促增收”專欄，派出多組記者，深入基層采訪報道各地各部門圍繞鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)、就業(yè)、改革、建設(shè)及防返貧等方面采取的政策舉措、取得的成效成果以及創(chuàng)新實踐情況，激勵廣大干部群眾“以問入手”“以問破局”，答好“五問”，促進增收，推動鄉(xiāng)村全面振興。

          “我們在上海一切都好，最近公司訂單多、加班多，工資收入也不錯。”中午時分，“90后”外出務(wù)工青年劉開強給家中的父母打來微信視頻電話，詢問父母和孩子的生活情況，分享夫妻倆在上海的務(wù)工近況。

          劉開強是昭通市昭陽區(qū)永豐鎮(zhèn)三甲社區(qū)居民，夫妻倆在上海市閔行區(qū)一家通信設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)務(wù)工。在滬滇兩地人社部門和所在公司的支持幫助下，他取得了電工證、焊工證，還評上了電氣工程師中級職稱，實現(xiàn)了高質(zhì)量就業(yè)。

          “現(xiàn)在持證上崗，工資翻了一倍，我上個月工資有9000多元。”劉開強在通話中介紹，他在公司做產(chǎn)品質(zhì)檢，妻子從事配件組裝。去年，他們家在昭陽區(qū)城區(qū)買了一套二手房，今年9月孩子要進城上小學，妻子打算返回昭通陪伴孩子。

          返回老家，就業(yè)怎么辦？“全部都考慮好了。”妻子楊賢雕接過電話說，現(xiàn)在的就業(yè)服務(wù)很貼心，社區(qū)微信工作群不定期發(fā)布招工信息，比較適合的是位于永豐鎮(zhèn)的昭陽紅蘋果冷鏈物流園，這里離城近、用工量大、年務(wù)工時間長，可實現(xiàn)掙錢顧家兩不誤。

          劉開強夫妻倆的就業(yè)增收故事是昭通市穩(wěn)就業(yè)促增收工作的一個縮影。作為全國脫貧人口最多的地級市和我省勞務(wù)輸出大市，昭通市300余萬名農(nóng)村勞動力中，外出轉(zhuǎn)移就業(yè)人員達260萬人。對昭通來說，穩(wěn)就業(yè)就穩(wěn)住了群眾增收的基本盤。

          近年來，昭通市堅持外出轉(zhuǎn)移就業(yè)和就地就近就業(yè)兩手抓，制定出臺了《促進勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展二十條措施》《鼓勵支持創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新八條措施》等政策措施，建立“組織化轉(zhuǎn)移就業(yè)、就業(yè)技能提升、精準化監(jiān)測幫扶”三個機制，構(gòu)建“政府引導(dǎo)+平臺推動+政策賦能+管家服務(wù)”返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)模式，全力促進農(nóng)村勞動力特別是脫貧人口穩(wěn)崗就業(yè)持續(xù)增收。

          在轉(zhuǎn)移就業(yè)方面，昭通市發(fā)揮各級黨組織作用，建立市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村四級聯(lián)動就業(yè)服務(wù)體系，打造了市級人力資源產(chǎn)創(chuàng)培融合園1個、縣級就業(yè)服務(wù)綜合體和零工市場22個、鄉(xiāng)鎮(zhèn)“昭·就業(yè)”連鎖超市98個、村（社區(qū)）“就在身邊”就業(yè)服務(wù)平臺631個、駐外就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作站30個，提供崗位推介、技能培訓(xùn)、穩(wěn)崗服務(wù)、權(quán)益維護等就業(yè)服務(wù)。

          在就近就業(yè)方面，昭通市立足蘋果、天麻等產(chǎn)業(yè)資源，延鏈補鏈強鏈，強化政策扶持，抓實返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，推動創(chuàng)業(yè)、產(chǎn)業(yè)、就業(yè)聯(lián)動；積極盤活資源“招小商”，以黨建引領(lǐng)辦好“家門口的務(wù)工車間”；加大以工代賑政策實施力度，促進勞動力就地就近就業(yè)增收。

          2024年，昭通市301.09萬農(nóng)村勞動力外出轉(zhuǎn)移就業(yè)率86.91%，脫貧勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率89.50%，易地搬遷勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)率93.39%；通過縣域就業(yè)崗位擴容提質(zhì)，新增城鎮(zhèn)就業(yè)3.1萬人，引導(dǎo)4.5萬人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)、帶動11.7萬人就業(yè)，讓群眾的幸福感在家門口持續(xù)升級。